给员工发福利，在企业经营中很常见，企业发福利和补贴不难，难的是发的福利和补贴到底要不要叫个人所得税？ 什么样的福利征个税？
1. 原则性规定
① 从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、工会经费中支付给个人的各种补贴、补助；
② 从福利费和公会经费中支付给单位职工人人有份的补贴、补助；
③ 单位为个人购买汽车、住房、电子计算机等不属于临时性生活困难补助性质的支出。
2. 怎么把握"人人有份"呢？
能够计算出所发的福利没人能得到多少金额，如：
① 组织员工去旅游
② 发过节费
③ 发生活用品
④ 发餐补计入工资
⑤ 发充值的餐卡
……
什么样的福利不征个税？
① 发给个别人的临时性生活困难补助；
② 民政部门支付给个人的生活困难补助费；
③ 集体享受的、不可分割的、非现金方式的福利，原则上不征收个税，比如节日员工聚餐。 新准则下职工福利费如何处理？
新准则取消了原"应付工资"、"应付福利费"会计科目、增设"应付职工薪酬"科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。按照"工资"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"等应付职工薪酬项目进行明细核算，即将职工福利费列入职工薪酬范围核算。